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  • 總裁助理

    工(gōng)作部門:人事部

    招聘人數:1人

    崗位職責:

    1、及時傳達總經理的各項工(gōng)作指示及安排,并監督、檢查落實各子公司工(gōng)作執行情況。

    2、彙總整理上報總經理的各類文件,及時回複、登記、存檔。 

    3、起草、拟定總經理參會文件,編制各項行政公文。

    4、負責總經辦外(wài)聯事務,做好接待工(gōng)作及政府關系、公共關系的建立與維護。

    5、負責處理總經辦日常行政事務工(gōng)作。


    任職要求:
    1、男性,28-35歲,本科及以上學曆,法律專業,通過司法考試。
    2、具備良好的談判技巧及溝通、協調能力,善于進行商(shāng)務談判及政府關系處理。
    3、熟悉公司法、合同法等相關法規,能夠獨立起草、修訂各項商(shāng)務合同。
    4、具備北(běi)上廣大(dà)城市或大(dà)型快消品、連鎖企業工(gōng)作經驗者優先。
  • 财務總監

    工(gōng)作部門:财務部

    招聘人數:1人

    崗位職責
    1、根據集團中(zhōng)、長期經營計劃,組織編制集團年度綜合财務計劃和控制标準。
    2、建立、健全财務管理體(tǐ)系,對财務部門的日常管理、年度預算、資(zī)金運作等進行總體(tǐ)控制。
    3、主持财務報表及财務預決算的編制工(gōng)作,爲公司決策提供及時有效的财務分(fēn)析,保證财務信息對外(wài)披露 的正常進行,有效地監督檢查财務制度、預算的執行情況以及适當及時的調整。
    4、對公司稅收進行整體(tǐ)籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工(gōng)作。
    5、比較精确地監控和預測現金流量,确定和監控公司負債和資(zī)本的合理結構,統籌管理和運作公司資(zī)金并對其進行有效的風險控制。
    6、對公司重大(dà)的投資(zī)、融資(zī)、并購等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制。
    7、與财政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中(zhōng)介機構建立并保持良好的關系。

    8、向上級主管彙報公司經營狀況、經營成果、财務收支及計劃的具體(tǐ)情況,爲集團高級管理人員(yuán)提供财務分(fēn)析,提出有益的建議。


    任職要求:
    1、會計、财務或相關專業本科以上學曆。
    2、5年以上大(dà)型企業财務管理、2年連鎖企業财務管理經驗,北(běi)上廣深企業工(gōng)作經曆者優先。
    3、具有全面的财務專業知(zhī)識、賬務處理及财務管理經驗。
    4、擅長資(zī)本運作,有證券融資(zī)以及兼并收購的實際經驗和綜合投融資(zī)方案設計能力。
    5、爲人正直、責任心強、工(gōng)作仔細認真,能夠有效指導一(yī)線财務人員(yuán)工(gōng)作提升,有較強的溝通協調能力、團隊合作以及開(kāi)拓創新精神。